BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Hvem er vi?
Gribskov Ungdomsskole består af syv afdelinger. Ansættelsen er i afdeling HUC i et team bestående af 6 medarbejdere med hver vores interessefelt. Vi har dog fælles motivation og arbejder med fællesskaber ud fra en anerkendende tilgang. Vores kerneopgave er: ”At skabe et rum, hvor de unge kan udvikle sociale, demokratiske fællesskaber, modnes og dannes sammen, og blive støttet i overgangene i deres teenageliv”. Vores tese er, at det skal være sjovt at gå på arbejde – og det skal være sjovt at komme i klub for de unge.
Ansættelsen er både i vores Fritidsklub, som er for 6. klasses elever og i Gruppeordningen, som er for unge, der ikke kan rumme at være i en almindelig fritidsklub.
For hvem og hvornår;
Fritidsklub; klub for 6. klasser (tirsdag, torsdag og fredag kl. 13:00-18:00)
Gruppeordning; for 6. klasse og op til ca. 18 år (mandag og onsdag kl. 13:00-18:00)
Der vil være Fællesmøde hver anden tirsdag kl. 11:00 og løbende teammøder på forskellige dage kl. 12:00-13:00.
Om dig
- Du har interesse i at arbejde med unge.
Vi forventer, at du er:
- imødekommende og kan arbejde anerkendende og inkluderende i forhold til de unge
- åben og initiativrig for at spille bold med de unge, arbejde i værksteder efter de unges interesser (eks. gaming, krea, musik, cross, Makerspace). Du evner endvidere at inddrage de unge i disse aktiviteter
- impulsiv i hverdagen og former aktiviteter efter de unges ønsker og behov
- deltager aktivt i planlægning og udførelse af klubbens arrangementer, såsom børnecirkus, ture (ind i mellem til efter kl. 18), Vilde Vulkaner, fester fredag aften mv.
- humoristisk anlagt, smilende og fleksibel i hverdagen
- praktisk anlagt og har mod på at hjælpe til med praktiske opgaver i hverdagen og i forbindelse med andre arrangementer, der foregår i Gribskov Ungdomsskole.
Det er en forudsætning, at du har kørekort til personbil, da vi som en del af det pædagogiske arbejde selv henter de unge i minibusser.
Det er ligeledes en forudsætning for ansættelse i Gribskov Kommune, at du kan oplyse minimum en reference.
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse pr. 1. november 2023.
Løn aftales i henhold til gældende overenskomst for området. Vi arbejder med årsnorm. Stillingen er på 25 timer pr. uge.
Vi følger i stor udstrækning skolernes ferier.
Dit arbejdssted vil være på Kanutskivej 5, 3200 Helsinge.
Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål eller brug for yderligere oplysninger, er du velkommen til at kontakte Karin eller Lene på telefon 72 49 99 99.
Ansøgningsfrist og samtaler
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest den 14. september 2023 kl. 23:59
Vi afholder samtaler i uge 38 på Kanutskivej 5, 3200 Helsinge
Ansøgninger modtages kun elektronisk via knappen 'Søg stillingen'.
Gribskov Kommunes værdier
Åbenhed · Tillid · Respekt · Deltagelse · Mod · Fleksibilitet
Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personfølsomme oplysninger.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Gribskov Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: deltid (25-25 timer ugentligt)
-Arbejdsgiver:
Gribskov Kommune, Kanutskivej 5, 3200 Helsinge
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 14-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=2079&ERId=84567
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5897934